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수강후기 작성가이드

수강후기를 작성해주신 모든 분들께 지식포인트 3,000원을
매월 베스트후기로 선정된 분께는 백화점상품권(1만원)을 드립니다.
1. 작성방법
* 학습한 과정의 수강후기를 50자 이상으로 자유롭게 작성해주세요.
‘학습현황’ 에서 작성하기 : MY캠퍼스 > 학습현황 “설문/후기 작성” 버튼을 클릭하세요.
‘수강후기’ 에서 작성하기 : 휴넷멤버스 > 커뮤니티 > 수강후기 “후기 작성하기” 버튼을 클릭하세요.
2. 베스트후기 선정
ㆍ혜택 : 모바일 신세계상품권 1만원 (10명)
ㆍ대상자 : 매월1일~말일까지 작성해주신 후기 중 선정
ㆍ선정일 : 매월 초
ㆍ공지 : “수강후기” 에 공지 및 상품권 발송
3. 유의사항
ㆍ수강후기는 학습시작일 7일 이후 부터 작성하실 수 있습니다.
한 강좌당 1회만 수강후기를 작성하실 수 있습니다.
ㆍ수강후기와 무관한 내용이나 동일한 문자의 반복 등 부적합 후기는 통보 없이 삭제되며 지급된 지식포인트가 회수될 수 있습니다.
ㆍ작성해주신 후기는 휴넷 홈페이지 및 메일 등에도 추가 노출될 수 있습니다.
  • 취업준비에 있어서 선명한 방향성을 제시해
  • 작성자 (sams****) 조회 315 등록일 2018-06-24
  • 취업준비에 있어서 선명한 방향성을 제시해 준 명강의였다. 예를 들면, 회사는 어떤 지원자의 답에 더 높은 점수를 주는 지, 지원자의 경험은 어떻게 회사에 전달되는 것이 더 좋은 지, 인터뷰의 질문들은 어떤 의도로 만들어 졌으며 무엇을 평가하기 위한 질문인지 등, 지원자의 입장에서 바라보기 어려운 점들을 잘 설명해 주었다. 결국 회사는 회사가 원하는 가치를 제공하는 사람을 뽑기 원하는 것이며, 지원자는 일반적인 자신의 경험과 생각으로 답을 하는 것이 아니라, 자신이 왜 지원한 회사에 가장 좋은 후보인지를 보여주어야 한다는 것을 생각해 볼 수 있게 하는 좋은 강의였다.
님의 수강과정
하루만에 끝내는 취업 절대비법 4 건의 수강후기가 있습니다. 지식포인트 0   학점 5   교육비0
* 취업 준비생들 사이에서 '스펙'이라는 말은 너무나 잘 알려진 말이다. 그러나 대부분의 기업들이 점차적으로 '무스펙 채용'에 열을 올리고 있는 이 시점에서 우리는'스펙'이라는 말의 실재가 무엇인지 다시 한 번 생각해 볼 필요가 있다. * 본 과정에서는 기업이 원하는 혹은 인사 담당자가 진짜 원하는 지원자의 '스펙'이 무엇인지 알아보고 그에 따른 각 단계별 취업 전략을 제공한다.
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