교육과정
과정 검색결과
상세결과 검색
| 환급유형 | 고용보험 직무향상지원 비환급 |
|---|---|
| 교재 | 전체 제공 없음 |
| 난이도 | 초급 중급 고급 |
| 모바일제공 | 진도연동 미제공 |
모바일로 학습은 가능하지만 진도 연동은 불가합니다.
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모바일연동 환급만족도 4.9 후기 1 110,000원 -
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모바일연동만족도 0.0 후기 0 100,000원 -
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모바일연동만족도 0.0 후기 0 100,000원 -
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모바일연동만족도 4.1 후기 3 80,000원 -
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모바일연동만족도 4.3 후기 1 80,000원 -
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모바일연동만족도 4.8 후기 0 80,000원 -
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모바일연동 교재만족도 4.7 후기 10 124,000원 -
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모바일연동만족도 4.8 후기 0 150,000원 -
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모바일연동 교재만족도 4.8 후기 5 154,300원 -
모바일연동 환급만족도 4.9 후기 12 130,000원 -
모바일연동 환급만족도 4.9 후기 1 130,000원 -
모바일연동만족도 4.9 후기 15 150,000원
수강후기 검색결과
... 경청하였고 문제점이 무엇인지 찾아가는 중입니다. 제가 이 강의를 듣고 실질적으로 현장상황에 적용을 해 보면 여전히 이론적인 부분과 현장의 상황이 차이가 나는 부분이 있었지만 그래도 시스템을 갖추고 중간관리자들에게 수직적 지시방법의 관리방법을 탈피하고 시간이 걸리더라도 성과관리 프로세스를 적용하여 열정을 가지고 접근한다면 가능할 수 있겠다는 가능성을 보았습니다. 오늘 팀장들과 저녁에 ...
... 회사의 비전과 장점을 말씀해 주셨고 마케팅과 영업부문에 인력이 부족하다는 말씀을 들었습니다. 행사가 끝나고 며칠 뒤 지금 직장에 조심스럽게 이력서를 제출하였습니다. 예전부터 현 직장의 시스템 및 사장님의 경영방식에 대해서 좋게 평가하고 있었기 때문에 일하고 싶은 직장이었고, 전 직장에서의 실적과 새롭게 무장한 경영관련 지식들이 성공적인 이직을 가능하게 할 것이라는 자신감을 갖게 되었기 ...
지식라이브
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지식자료live
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기타 게임화를 활용한 HRD 전략과 시스템 구축사례
...化)'의 합성어로 게임이 가지고 있는 특성, 즉 게임적인 사고와 디자인적인 요소 등(Game mechanics)을 활용하여 사용자를 몰입하게하거나 문제를 해결할 수 있도록 만드는 과정을 의미하는데요. 이러한 게이미피케이션(Gamification)이 HRD 교육에 어떤 바람을 일으킬 수 있을 지 알아보겠습니다. 게임화를 활용한 HRD 전략과 시스템 구축사례
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지식자료live
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기타 플립러닝을 활용한 HRD 전략과 시스템 구축 사례
... 오프라인 실천학습으로 교육 효과를 극대화하는 교육방식을 말합니다. 기존 블렌디드 러닝이 온·오프 교육의 기능적 결합에 그쳤다면 플립러닝은 Blending에 대한 명확한 기준을 제시하며 교육 효과성에 기반을 둔 온·오프 교육의 화학적 결합이라고 볼 수 있습니다. 그럼 플립러닝에 대해 자세히 알아보도록 하겠습니다.플립러닝을 활용한 HRD 전략과 시스템 구축 사례
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비즈스킬 고객의 눈을 통해 니즈 시스템(Needs System)파악하기
상대방을 파악하여 더 쉽고 빠르게 설득하는 방법은 무엇이 있을까요? 상대의 니드 시스템(Needs System)을 알면 더 빨리, 더 쉽게 설득할 수 있습니다. 니드 시스템(Needs System)는 시각형, 청각형 그리고 촉감각형 3가지 종류로 나뉩니다. 상대의 니드 시스템(Needs System)은 눈을 통해 파악할 수 있습니다. 시각형 니드 시스템(Needs ...
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지식영상live
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경영/경제 경력개발시스템의 성공을 이끌 수 있는 요소
경력개발시스템이 성공하기 위해서 중요한 요소는 무엇이 있을까요? 경력개발시스템에 있어 가장 중요한 것은 개개인입니다. 개개인이 스스로 자신에 맞는 목표를 설정하고 달성하기 위해 노력해야 합니다. 직장 상사의 역할도 매우 중요합니다. 상사로써 단순히 평가만 하는 것이 아니라 동료를 평가하여 올바르게 코치하고 지원하는 역할을 해야 합니다. 조직에서도 조직원들에 ...
